Les articles écrit par Alexandre Gagné
TGIF !
Bon vendredi à tous, Avez-vous déjà vu l’univers de la programmation? Voici une belle illustration!
Comment bien organiser vos Daily Scrum meeting.
Pour s’assurer du bon déroulement d’un projet Scrum, il faut s’assurer de savoir comment organiser un Daily Scrum meeting. Cette réunion aide l’équipe à communiquer et elle permet de détecter rapidement les problématiques. Malheureusement, elle est trop souvent mal tenue ce qui a comme effet de la rendre inutile. Mais concrètement, qu’est-ce que le Daily …
TGIF !
C’est vendredi et en plus c’est quasiment l’été. C’est fantasmagorique non? Voici la petite blague de la semaine! Bon weekend à tous et on se dit à lundi!
5 façons de bien évaluer la performance de ses employés
Ce n’est pas un secret pour personne. Le suivi et l’évaluation des la performance des employés est l’un des aspects des RH qui alourdit le plus la tâche des gestionnaires. Malgré le côté contre-intuitif d’une approche misant sur les interactions communes, miser sur cet aspect aurait pour effet d’alléger le processus d’évaluation et de stimuler …
Les meilleures pratiques de recrutement TI
Depuis plusieurs années, le marché de l’informatique se resserre et les demandent ne cessent d’augmenter. Or, les recruteurs, toujours à la recherche du meilleur candidat se rétractent à essayer des approches différentes. Cependant, beaucoup d’entre eux font l’erreur de fonctionner comme ils le faisaient « à l’époque ». Mais, la solution pour optimiser le recrutement dans notre …
4 avantages à offrir à vos employés pour les fidéliser!
Lorsque l’on vous dit que le domaine des TI est en expansion, nous ne révélons aucun secret à ce sujet. À chaque fois qu’un programmeur s’affiche ouvertement sur les réseaux sociaux, une marrée de recruteurs se ruent vers ce dernier pour lui offrir différents avantages et types de mandats. Mais la réalité est différente pour …
Six idées pour motiver ses employés efficacement.
Dans le domaine de la technologie, on s’imagine le plaisir que les employés partagent en programmant ensemble et à quel point ils sont motivés par leur travail. C’est justement cette image d’entreprise peut attirer et retenir les meilleurs candidats. Des employés qui sont heureux au travail sont généralement plus productifs et ils ont envie de …
Construire sa culture d’entreprise pour se démarquer plus facilement!
Il existe plusieurs entreprises œuvrant dans le domaine des TI. Bien que la compréhension et la définition de cette culture soient interprétées différemment par chacun. Celle-ci se vit par les valeurs partagées, le mode de pensées et la vision qui, ensemble, complète la personnalité de l’entreprise. Alors, qu’est-ce que cela prend pour construire sa culture …
Comment construire sa communauté à partir de zéro
Pour débuter, faisons un résumé de ce que peut être une communauté. Selon ce que nous pouvons trouver comme informations, une communauté Web est un ensemble d’individus avec des passions et des intérêts communs. Donc, si nous nous rapportons à la vôtre, celle-ci est composée de vos clients actuels et potentiels ainsi que de consommateurs …
TGIF !
Quand il est temps de demander de l’aide, on peut se sentir seul… Mais bon, c’est vendredi!